Vedoucí účetnictví a controllingu

Máte zkušenosti s vedením účetnictví, orientujete se ve finančním řízení společnosti a chcete vést tým odborníků? Do společnosti MARTIA a.s. hledáme zkušeného kolegu či kolegyni, který/á převezme odpovědnost za oblast účetnictví, controllingu a vedení menšího týmu.

Budete klíčovým partnerem vedení společnosti při řízení finančních procesů a zajišťování správnosti účetních a ekonomických dat.

Co bude Vaší náplní práce?

• vedení a rozvoj týmu účetních a controllerů,
• odpovědnost za správné vedení účetnictví společnosti,
• řízení měsíčních účetních závěrek a roční účetní uzávěrky,
• koordinace běžných účetních a závěrkových operací,
• odpovědnost za účetní evidenci majetku (zařazení, vyřazení, technické zhodnocení, inventarizace),
• dohled nad zpracováním bankovních výpisů a kontrolou saldokont,
• odpovědnost za oblast DPH, silniční daně a daně z nemovitých věcí,
• spolupráce při zpracování daňového přiznání právnických osob,
• příprava podkladů pro audit a komunikace s auditory,
• komunikace s orgány státní správy a kontrolními institucemi,
• tvorba finančních reportů a podkladů pro vedení společnosti,
• spolupráce na plánování, controllingu a vyhodnocování ekonomických výsledků společnosti,
• nastavování a optimalizace účetních a finančních procesů.

Jaké znalosti a zkušenosti očekáváme?

• SŠ nebo VŠ vzdělání ekonomického směru,
• minimálně 5 let praxe v oblasti účetnictví,
• zkušenosti s komplexním vedením podvojného účetnictví,
• orientaci v účetní, daňové a související legislativě,
• zkušenost s vedením týmu nebo přirozené manažerské schopnosti,
• analytické myšlení a schopnost pracovat s finančními daty,
• samostatnost, odpovědnost a spolehlivost,
• aktivní přístup k profesnímu rozvoji,
• pokročilou znalost MS Office, zejména Excelu,
• znalost informačního systému HELIOS výhodou.

Co Vám nabízíme?

• zázemí stabilní společnosti, která je členem Skupiny ČEZ,
• možnost podílet se na významných projektech v oblasti energetiky,
• manažerskou pozici s odpovědností a možností ovlivňovat fungování společnosti,
• prostor pro profesní růst a další vzdělávání,
• hlavní pracovní poměr v přátelském a profesionálním kolektivu,
• výhody vyplývající z kolektivní smlouvy.

Benefity

• 25 dnů dovolené,
• pracovní doba 37,5 hodiny týdně,
• firemní vzdělávání a osobní rozvoj,
• příspěvek na stravování,
• příspěvek na důchodové připojištění,
• e-benefit karta,
• odměny z fondu vedoucího.

Zaujala Vás tato příležitost? Zašlete nám svůj životopis a pojďme si společně popovídat o tom, jak můžete být součástí MARTIA a.s.